Kh//âu Minh không nói gì.
Pháp chế lưu lại mã số của tấm ảnh chụp màn hình.
"Kh//âu Minh, từ giờ trở đi, phiền anh ở lại phòng họp để phối hợp điều tra."
"Thiết bị văn phòng và quyền hạn thẻ ra vào của anh sẽ bị tạm thời đóng băng."
Kh//âu Minh cười lạnh.
"Các người không có quyền hạn chế quyền tự do thân thể của tôi."
Pháp chế nói với giọng rất bình thản.
"Anh có thể rời đi."
"Nhưng công ty sẽ đồng thời nộp các tài liệu hiện có lên cơ quan chức năng."
"Nếu anh mang đi hoặc tiêu hủy bằng chứng liên quan, hậu quả tự gánh lấy."
Bảo vệ đứng ở cửa, không chạm vào anh ta.
Kh//âu Minh nhìn cửa một cái, rồi lại ngồi xuống.
Lúc này, Giám đốc Lưu lại gửi tin nhắn đến.
"Nếu các anh không đến trước mười giờ rưỡi, cuộc họp sẽ bị hủy."
Tôi nhìn thời gian.
Chín giờ bốn mươi tám phút.
Sếp lập tức quyết định.
"Hạ Tri Viễn, cậu và Tiểu Trần đi với tôi đến chỗ khách hàng."
"Pháp chế ở lại tiếp tục sắp xếp bằng chứng."
"Trưởng phòng tài chính ở lại trông coi, phối hợp với kỹ thuật niêm phong hệ thống."
Giám đốc nhân sự hỏi: "Còn Phương Vân và Kh//âu Minh thì sao?"
Sếp nhìn họ.
"Ở lại công ty."
"Ai dám liên hệ với khách hàng hoặc nhà cung cấp lần nữa, xử lý theo diện từ chối hợp tác."
Phương Vân cúi đầu, nước mắt từng giọt rơi xuống bàn.
Lần này cô ta không kêu oan nữa.
Tôi cầm máy tính và tài liệu, theo sếp bước ra ngoài.
Khi đi ngang qua Kh//âu Minh, anh ta đột nhiên nói nhỏ: "Cậu không c/ứu nổi dự án này đâu."
Tôi dừng bước.
"Anh sai rồi."
"Dự án không phải là con tin của riêng mình anh."
"Cũng không phải công lao của riêng mình tôi."
"Nó là thành quả của tất cả những người làm việc nghiêm túc."
Kh//âu Minh không nói gì thêm.
Trên đường lái xe đến công ty khách hàng, sếp liên tục gọi điện thoại.
Ông liên lạc với cấp cao của khách hàng, giải thích rằng công ty sẽ đến giải trình trực tiếp.
Sau đó lại liên lạc với đội ngũ kỹ thuật, yêu cầu họ chuẩn bị môi trường demo từ xa.
Tiểu Trần ngồi ghế phụ, ôm máy tính, kiểm tra lại tài liệu hết lần này đến lần khác.
Tôi dựa vào ghế sau, trong đầu lại lóe lên ánh đèn trong phòng b/ệnh của mẹ.
Từ tối qua đến giờ, tôi hầu như chưa thực sự nghỉ ngơi.
Nhưng càng mệt mỏi, tôi càng hiểu rõ mình không được gục ngã.
Trò chơi này không bắt đầu từ bốn bàn tiệc ở nhà hàng.
Nó bắt đầu từ lúc có người biến quy tắc thành công cụ, biến đồng nghiệp thành bậc thang cho chính mình.
Mười giờ hai mươi sáu phút, chúng tôi đến công ty khách hàng.
Giám đốc Lưu đang đợi ở cửa phòng họp.
Ông ấy không chào hỏi, chỉ nói: "Các anh chỉ còn bốn phút."
Sếp gật đầu.
"Chúng tôi bắt đầu ngay."
Trong phòng họp ngồi sẵn người phụ trách kỹ thuật, phụ trách m/ua sắm và đại diện pháp chế phía khách hàng.
Không khí lạnh lẽo hơn nhiều so với ngày ký hợp đồng.
Tôi kết nối máy tính lên màn hình.
Bức ảnh đầu tiên là bảng so sánh khác biệt giữa bản cuối cùng và bản thứ mười bảy.
Tôi không giải thích về mâu thuẫn nội bộ.
Cũng không nhắc đến tên của Phương Vân và Kh//âu Minh.
Khách hàng không muốn xem chúng tôi cãi nhau.
Khách hàng muốn xem dự án còn bàn giao được hay không.
Tôi nói: "Gói bàn giao quý vị nhận được sáng nay là phiên bản sai."
"Phiên bản sai thiếu phần hiệu chỉnh trọng số khu vực, mô-đun x/ác thực phân tầng và logic bù đắp mẫu bất thường."
"Ba điểm này đều là nội dung bổ sung sau phản hồi vòng thứ ba của quý vị."
"Thứ trình bày vào ngày ký hợp đồng chính là bản cuối cùng."
Tôi mở đoạn ghi hình cuộc họp ký kết.
Trong video, tôi đang giảng đến trang hiệu chỉnh mô hình, Giám đốc Lưu cũng gật đầu trong hình.
Sau đó, tôi mở lịch sử sửa đổi tệp nguồn.
Thời gian nộp mỗi lần, ghi chú sửa đổi mỗi lần đều rành rành.
Người phụ trách kỹ thuật của khách hàng xem rất kỹ.
Ông ấy liên tiếp đặt bảy câu hỏi.
Tôi trả lời từng câu một.
Có hai câu hỏi, tôi bảo Tiểu Trần xuất dữ liệu kiểm thử tại chỗ.
Tiểu Trần tuy căng thẳng nhưng không hề làm hỏng việc.
Nửa giờ sau, biểu cảm của người phụ trách kỹ thuật khách hàng cuối cùng cũng dịu lại.
Ông ấy nói: "Logic bản cuối cùng là đúng."
Phụ trách m/ua sắm lại hỏi: "Vậy giải thích thế nào về email tố cáo nặc danh?"
Sếp tiếp lời.
"Đây là sự can thiệp á/c ý vào quá trình bàn giao từ nhân sự nội bộ của chúng tôi."
"Công ty đã niêm phong bằng chứng và sẽ nộp hồ sơ xử lý chính thức."
"Nhưng tôi thừa nhận, việc mất kiểm soát quy trình nội bộ là trách nhiệm của chúng tôi."
"Chúng tôi sẵn sàng chấp nhận việc quý vị yêu cầu thêm một lần kiểm tra quy trình."
Giám đốc Lưu nhìn tôi.
"Giám đốc Hạ, tài liệu tố cáo ký tên là cậu."
"Cậu chứng minh thế nào không phải là cậu?"
Tôi đặt điện thoại lên bàn.
"Tôi không chứng minh bằng một câu nói không phải tôi."
"Tôi chứng minh bằng bằng chứng."
Tôi mở ảnh chụp màn hình camera b/ệnh viện, giải trình tình hình nhà hàng, ghi chép kỹ thuật gửi email của khách hàng.
"Từ tối qua đến nay, có người cố tình treo n/ợ tiêu dùng cá nhân lên đầu tôi."
"Sau đó lợi dụng phê duyệt công ty, mạo danh tôi để gửi tài liệu cho khách hàng."
"Đây là hành vi liên tục."
"Tôi đã yêu cầu công ty xử lý theo quy trình chính thức."
Giám đốc Lưu im lặng hồi lâu.
Cuối cùng, ông ấy nói: "Chúng tôi có thể tạm thời chưa chấm dứt dự án."
Tôi vừa định thở phào thì ông ấy nói thêm một câu.
"Nhưng việc thanh toán khoản cuối cần đợi các anh nộp kết quả xử lý nội bộ và giải trình kiểm toán."
Sếp gật đầu.
"Được."
Đúng lúc này, điện thoại của sếp reo lên.
Ông liếc nhìn màn hình, sắc mặt thay đổi.
Sau khi bắt máy, giọng nói gấp gáp của trưởng phòng tài chính vang lên.
"Sếp, Kh//âu Minh biến mất rồi."
"Anh ta vừa nói đi vệ sinh, bảo vệ phát hiện người đã rời đi qua lối thoát hiểm."
"Còn nữa, trong thiết bị đầu cuối quản lý dự án tìm thấy một email hẹn giờ."
"Người nhận là cấp cao của khách hàng và trụ sở chính công ty."
