Cả khán phòng xôn xao.
Tất cả mọi người đều nhìn tôi bằng ánh mắt như nhìn một kẻ đi/ên. Không ai dám tin rằng, trong hoàn cảnh này, đối mặt với CTO của tập đoàn, tôi lại có thể thốt ra một câu như vậy.
Nụ cười trên mặt Trương Kiến đông cứng lại, thay vào đó là sự kinh ngạc và phẫn nộ tột cùng. Có lẽ anh ta không ngờ tôi lại dám đưa chuyện này lên trước mặt cấp cao nhất.
Tổng giám đốc Lý cũng sững sờ. Trong ánh mắt sắc bén của ông thoáng qua vẻ ngạc nhiên, nhưng rất nhanh, tia ngạc nhiên đó đã biến thành một sự thấu hiểu. Ông không hề nổi trận lôi đình như Trương Kiến dự đoán. Ông chỉ nhìn tôi thật sâu, sắc mặt trầm xuống.
"Bây giờ tôi giao cho cô một nhiệm vụ mới."
Ông lên tiếng, giọng điệu không thể chối cãi.
"Nói ra vấn đề và phương án."
"Đây là mệnh lệnh."
Lời nói của ông đã chặn đứng mọi đường lui mà tôi dùng "quy định" để bao biện.
Bầu không khí trong cả phòng họp căng thẳng đến tột độ. Tất cả mọi người đều chờ xem tôi sẽ kết thúc chuyện này thế nào.
Nụ cười trên mặt tôi không hề thay đổi.
"Được thôi."
Tôi bình tĩnh trả lời, giọng nói rõ ràng.
"Chấp hành mệnh lệnh là trách nhiệm của tôi."
"Nhưng trước khi tôi mở lời, tôi muốn hỏi giám đốc Trương một câu."
Tôi quay phắt đầu lại, ánh mắt như hai thanh ki/ếm tuốt vỏ, đ/âm thẳng vào Trương Kiến.
"Giám đốc Trương, hai tháng trước, trong buổi họp sáng, ông đã tuyên bố công khai trước mặt mọi người về việc hủy bỏ khoản thưởng cuối năm ba mươi vạn của tôi."
Giọng tôi đột ngột cao vút, đầy sức xuyên thấu.
"Tôi muốn hỏi, quyết định này của ông dựa trên điều khoản nào trong 'Sổ tay nhân viên' của công ty?"
Chiếu tướng.
Trước mặt tất cả các cấp cao, tôi đã chính thức châm ngòi chiến tranh lên chính người đàn ông này.
8
Sắc mặt Trương Kiến trong phút chốc trở nên tái nhợt như tờ giấy bị ngâm nước.
"Cô..." Môi anh ta r/un r/ẩy, không thốt ra nổi một chữ.
"Tôi... tôi làm vậy là để nghiêm túc kỷ luật! Cô đi muộn! Đi muộn chính là vi phạm quy định!" Anh ta cố gắng chống chế một cách yếu ớt.
"Đi muộn sao?" Tôi cười lạnh.
Tôi không quan tâm đến anh ta, mà thong dong lấy điện thoại ra, mở khóa và đưa ra một bức ảnh chụp màn hình.
"Theo hồ sơ chấm công điện tử của công ty, sáng hôm đó, tôi đi muộn năm phút."
Tôi xoay màn hình điện thoại về phía ông Lý.
"Đồng thời, căn cứ vào hợp đồng lao động đã ký khi vào làm, cũng như Chương 3 Điều 7 của 'Chế độ quản lý chấm công' do công ty ban hành, tiêu chuẩn ph/ạt cho việc đi muộn về sớm là hai trăm tệ mỗi lần."
Giọng tôi bình tĩnh và rõ ràng như một luật sư đang trình bày sự thật tại tòa.
"Tôi muốn hỏi giám đốc Trương, từ hai trăm tệ đến ba mươi vạn, khoản chênh lệch khổng lồ này là cách ông hiểu sáng tạo về chế độ công ty, hay ông cho rằng quyền lực cá nhân của ông đã có thể đứng trên cả quy định và hợp đồng lao động của công ty?"
Mỗi một câu tôi nói ra, sắc mặt Trương Kiến lại trắng bệch thêm một phần.
Những cấp cao khác có mặt tại đó, sắc mặt cũng ngày càng nặng nề. Họ đều là những kẻ lão luyện, trong giây lát đã hiểu ngay đầu đuôi câu chuyện. Đây không phải là vấn đề quản lý đơn thuần, đây là hành vi lạm quyền nghiêm trọng, là sự kiện á/c tính làm lung lay nền tảng quản lý của công ty.
Sắc mặt ông Lý đã âm trầm đến mức như sắp nhỏ ra nước. Ông không nhìn Trương Kiến, ánh mắt luôn dừng lại trên người tôi, trong ánh mắt vừa có sự dò xét, vừa có sự tán thưởng.
Tôi thu điện thoại lại, tiếp tục nói:
"Tổng giám đốc Lý, ông vừa hỏi tôi tại sao dự án lại đình trệ."
"Bây giờ tôi xin trả lời ông."
"Bởi vì giám đốc Trương đã dùng hành động thực tế của mình để nói cho tôi biết rằng, ở công ty này, quy định dùng để ràng buộc nhân viên cấp dưới, còn quyền lực dùng để muốn làm gì thì làm."
"Nếu ông ấy có thể không làm việc theo quy định, thì tôi với tư cách là một nhân viên bình thường, để tự bảo vệ mình, chỉ có thể chọn cách tuân thủ quy định một cách nghiêm ngặt và máy móc nhất."
"Ví dụ như, đi làm tan làm đúng giờ, tuyệt đối không cung cấp bất kỳ sự tăng ca miễn phí nào ngoài quy định."
"Ví dụ như, chỉ hoàn thành công việc chuyên môn, tuyệt đối không thực hiện bất kỳ công tác kỹ thuật bổ sung nào khi không có chỉ thị rõ ràng."
"Ví dụ nữa, trong các buổi họp dự án, tôi chỉ chịu trách nhiệm tham dự, vì trong mô tả công việc của tôi không hề có điều khoản 'phải phát biểu trong cuộc họp'."
Lời nói của tôi như một con d/ao sắc bén, l/ột trần lớp vỏ giả tạo của cái gọi là PUA nơi công sở, phơi bày logic x/ấu xí và trần trụi nhất trước mặt tất cả mọi người.
"Mọi hành vi của tôi đều tuân thủ nghiêm ngặt từng điều khoản thành văn của công ty."
"Vì vậy, nếu nói dự án đình trệ là do có người 'tư tưởng có vấn đề'," tôi liếc nhìn Trương Kiến đang mặt xám như tro tàn lần cuối, "thì tôi rất đồng ý."
"Chỉ là, người có tư tưởng vấn đề đó, không phải là tôi."
9
Lộ bài.
Phòng họp im lặng như tờ.
Trương Kiến mềm nhũn dựa vào lưng ghế, như thể bị rút hết xươ/ng cốt, mồ hôi thấm đẫm áo sơ mi, ánh mắt dại đi, miệng lầm bầm gì đó nhưng không phát ra âm thanh nào.
Anh ta xong đời rồi.
Trước mặt ông Lý, trước mặt tất cả các lãnh đạo cấp cao, anh ta đã bị tôi dùng chính "quy định" mà anh ta yêu thích nhất để đóng đinh trên cột nh/ục nh/ã.
Ông Lý ra hiệu cho tôi ngồi xuống.
"Trương Kiến."
Ông chỉ gọi tên.
"Từ giờ trở đi, đình chỉ mọi chức vụ của cậu tại công ty, phối hợp với bộ phận nhân sự và giám sát để điều tra nội bộ."
Tuyên án.
Dứt khoát, gọn gàng.
Cơ thể Trương Kiến chấn động mạnh, hoàn toàn đổ sụp xuống.
Sau đó, ánh mắt ông Lý quay lại trên người tôi, lần này, ánh mắt ông trở nên dịu dàng hơn nhiều, thậm chí còn mang theo một ý tứ gần như là khẩn cầu.
