「Tôi sẽ trong vòng một tuần, tự mình đến gặp Tổng Triệu của Hồng Khiết để xin lỗi, và giành lại đơn hàng của Hồng Khiết.」
「Nếu thất bại, tôi sẽ từ chức.」
Cuối cùng, Lý Đổng mệt mỏi thở dài:
"...... Biểu quyết đi."
Mười lăm phút sau, nghị quyết của hội đồng quản trị đã thông qua với hơn 80% phiếu tán thành:
Tôi tạm thay thế chức vụ tổng giám đốc, toàn quyền chịu trách nhiệm khôi phục dự án Hồng Khiết.
Chức vụ tổng giám đốc của Phó Hoài Xuyên sẽ bị miễn nhiệm theo thủ tục vào ngày mai, Tô Hà bị sa thải.
16
Sáng hôm sau.
Lễ tân công ty đang ký nhận hoa tươi do công ty đặt thống nhất cho nữ nhân viên.
Tôi chợt nhớ ra.
Hôm nay là Ngày Phụ nữ.
Nhưng các đồng nghiệp nữ lại tụ tập bên ngoài phòng trà, sắc mặt đều không được vui.
Trong phòng trà.
Các đồng nghiệp nam đang hào hứng cầm PS5 trao đổi, góc phòng chất đầy hộp PS5 đã mở.
Tô Hà đang giúp đồng nghiệp nam mở hộp, giọng điệu ngọt ngào đến mức có thể vắt ra nước:
"Hôm nay là Ngày Phụ nữ, đáng lý công ty chỉ đặt quà cho nữ đồng nghiệp thôi!"
"Tôi liền nghĩ, tại sao chỉ có phụ nữ mới được nhận quà chứ?"
Cô ta nhìn quanh, mặt lộ vẻ bất bình.
"Đàn ông đến ch*t vẫn là thiếu niên, họ cũng có quyền được nhận quà mà!"
"Hàng ngày họ bị đ/è nặng bởi n/ợ nhà n/ợ xe, đến cả giấc mơ game đơn giản thời trẻ cũng không dám theo đuổi..."
Chị Trương phòng kinh doanh tức đến phì cười:
"Trợ lý Tô, cô không nhầm chứ? Hôm nay là Ngày Phụ nữ, chúng tôi là chính chủ nhận hoa, thẻ m/ua sắm, còn đồng nghiệp nam lại nhận máy game năm ngàn tệ? Rốt cuộc ai đang được kỷ niệm đây?"
Tô Hà làm bộ ngây thơ: "Đàn ông bên ngoài xã hội áp lực lớn như vậy, phụ nữ chúng ta ở hậu phương, chẳng phải nên thông cảm và tạo điều kiện sao?"
"Nghe nói họ muốn m/ua thứ này lâu rồi, nhưng lương đều nộp cho bạn gái rồi, không nỡ m/ua!"
Những lời lẽ này khiến các nữ đồng nghiệp hiện trường đều lộ vẻ khó tin.
Ngay lúc này.
Trưởng phòng tài chính vội vã đi tới, cau mày:
"Trợ lý Tô, ai phê duyệt khoản m/ua sắm này? 1000 máy PS5, chi phí hơn bốn triệu, trong hệ thống hoàn toàn không có quy trình này!"
Tô Hà giọng điệu nhẹ nhàng:
"Lý quản lý, đừng nghiêm trọng hóa vậy. Tôi thấy tổng Phó dạo này mệt mỏi, hôm qua liền buột miệng nói rằng đồng nghiệp nam công ty ta cũng xứng đáng được quan tâm... Tổng Phó lập tức gật đầu!"
"Sáng nay tôi liên hệ nhà cung cấp, bảo họ giao hàng trước. Vậy mới kịp tạo bất ngờ cho các đồng nghiệp nam!"
Tôi bước vào phòng trà, ánh mắt đ/ập thẳng vào Tô Hà:
"Tô Hà, cô bị sa thải rồi."
"Ngay bây giờ, thu dọn đồ đạc rời đi."
"Và nữa! Khoản m/ua sắm này chưa qua phê duyệt của công ty, thuộc hành vi vi phạm quy định. Toàn bộ chi phí sẽ do cô và Phó Hoài Xuyên tự chịu trách nhiệm."
Nụ cười trên mặt Tô Hà lập tức đóng băng, mặt đỏ bừng.
"Tổng giám Lâm, gh/en gh/ét phương án của tôi cũng đừng lộ liễu thế!"
"Ngoài việc khư khư tuân thủ quy chế, cô còn biết làm gì nữa?"
"Đàn ông cần sự thấu hiểu và ấm áp, không phải thái độ lạnh lùng như cô!"
Tôi lạnh lùng nhìn cô ta: "Tôi không cần biết họ muốn gì, chốn công sở dựa vào năng lực, không phải vào việc nịnh bợ nhân viên nam."
Phó Hoài Xuyên nghe tiếng bước ra từ văn phòng.
Tô Hà như tìm được chỗ dựa, đắc ý nói:
"Tổng Phó, tổng giám Lâm nói sẽ sa thải tôi? Cô ta có quyền đó sao?"
Phó Hoài Xuyên nhíu mày: "Lâm Kiều, em lại làm quá việc gì thế?"
"Chức tổng giám này mà em không làm nổi, thì đổi người khác làm!"
Tôi ngẩng mặt nhìn anh ta:
"À, cũng quên thông báo với anh -"
"Hội đồng quản trị tối qua đã thông qua nghị quyết, anh cũng bị sa thải rồi."
17
Quy trình diễn ra rất nhanh.
Chiều cùng ngày.
Phó Hoài Xuyên và Tô Hà đã dọn sạch bàn làm việc, cùng nhau rời công ty.
Trước khi đi, phòng tài chính yêu cầu Phó Hoài Xuyên thanh toán hơn bốn triệu cho khoản m/ua PS5.
Lúc thanh toán, mặt Phó Hoài Xuyên tái mét.
Tô Hà đứng bên thu luôn vai, cúi đầu, nín cả hơi thở.
Từ đầu đến cuối, không dám phát ra tiếng động nào.
Nửa tháng sau đó, tôi qua lại hai nơi ba lần.
Lần đầu, tôi mang phương án hợp tác mới đến gặp Tổng Triệu.
"Tổng Triệu, sự thiếu trách nhiệm của Phó Hoài Xuyên chúng tôi đã xử lý nghiêm khắc. Để bày tỏ lời xin lỗi, chúng tôi sẵn sàng giảm giá thêm 2% so với báo giá gốc."
Tổng Triệu chỉ lật qua phương án: "Tổng Lâm, giá cả chỉ là một mặt. Chúng tôi cần thấy sự chân thành thiết thực hơn, có thể chinh phục thị trường."
Lần thứ hai, tôi mang mẫu sản phẩm mới đã được đội ngũ R&D điều chỉnh đến.
"Đây là hai mẫu băng vệ sinh mới được tối ưu dựa trên phản hồi thị trường, đã cải thiện độ mềm mại và ôm khít."
Phản ứng của Tổng Triệu vẫn thận trọng: "Mẫu có thể để lại đây, chúng tôi sẽ đ/á/nh giá nội bộ rồi phản hồi."
Trước lần gặp thứ ba, tôi triệu tập đội ngũ cốt cán họp suốt hai ngày.
Đứng trong phòng họp của Hồng Khiết, tôi đặt trước mặt Tổng Triệu một bản kế hoạch hoàn toàn mới.
"Tổng Triệu, tiêu chuẩn ngành cho phép băng vệ sinh có sai số chiều dài ±2cm. Ví dụ ghi 28cm, thực tế 26cm vẫn đạt chuẩn."
"Nên các sản phẩm trên thị trường, cơ bản đều ghi 28cm nhưng thực tế chỉ 26cm."
Tôi đối diện ánh mắt ông, nói rõ ràng:
"Nhưng tôi có thể cam kết với ông, từ lô hàng này ký hợp đồng với Hồng Khiết, bao bì ghi bao nhiêu, chiều dài thực sẽ bấy nhiêu, không thiếu một centimet."
Tổng Triệu đang định cầm tách trà bỗng dừng tay.
"Tổng Lâm," cuối cùng ông ngẩng đầu, ánh mắt lộ chút khác lạ, "cô biết câu nói này của cô có ý nghĩa gì không?"
"Nghĩa là các cô phải mở thêm dây chuyền sản xuất mới, chi phí sẽ tăng đáng kể."
Tôi gật đầu, giọng điệu bình tĩnh.
"Tôi biết, lời cam kết này đại diện cho toàn bộ sự chân thành của công ty chúng tôi trong hợp tác lần này."
"Và Hồng Khiết có thể dùng cam kết này để đ/á/nh thị trường, nói với người tiêu dùng rằng sản phẩm của các bạn đủ định lượng nhất, chữ tín cao nhất."
Tổng Triệu trầm ngâm giây lát, ngón tay gõ nhẹ lên mặt bàn.
Rồi ông cầm bút, dứt khoát ký tên vào hợp đồng.
"Tổng Lâm, cô đủ khí phách."
Ông gập hợp đồng, trao lại cho tôi, "Chỉ vì câu nói này của cô, tôi tin các bạn thêm lần nữa."
18
Tôi mang hợp đồng đã ký với Hồng Khiết trở về công ty.
Mở cửa phòng tổng giám đốc.
