Tôi nhận ra thứ ngôn ngữ này – toàn những câu sáo rỗng trong giáo trình MBA.
Trang 7. Dự báo quy mô thị trường, số liệu giống hệt báo cáo iResearch tháng trước. Nhưng không ghi nguồn trích dẫn.
Tôi mở hồ sơ đá/nh giá trên máy tính.
Chờ cậu ta trình bày xong.
“Anh trình bày xong rồi đúng không?” Tôi hỏi.
“Xong rồi ạ.” Tiền Hạo liếc nhìn tôi. Hơi căng thẳng nhưng vẫn cố tỏ ra bình tĩnh.
“Tôi có vài câu hỏi.”
Tôi xoay máy tính về phía màn chiếu.
Trên màn hình hiện lên lịch sử làm việc bốn tuần của cậu ta.
“Tuần đầu, ghi chú tài liệu. Nộp ba lần, trả về ba lần. Bản cuối cùng vẫn có nửa trang trùng khớp 87% với mô tả trên trang chủ sản phẩm.”
Phòng họp im phăng phắc.
“Tuần hai, báo cáo phân tích đối thủ. Định dạng không chuẩn, không ghi nguồn số liệu, bị yêu cầu viết lại. Bản chỉnh sửa bổ sung ba nguồn, trong đó hai đường dẫn đã hỏng.”
Mặt Tiền Hạo bắt đầu đỏ lên.
“Tuần ba, phối hợp liên phòng. Hai buổi họp nhu cầu không trả lời được câu hỏi cơ bản của nhóm kỹ thuật, buổi thứ hai phải để tôi thay thế giải đáp.”
Tôi lướt tiếp.
“Tuần bốn, bảng chấm công. Đi muộn năm lần, về sớm ba lần. đá/nh giá ẩn danh từ thực tập sinh cùng nhóm: 2.1/5 điểm về tinh thần hợp tác. Thấp nhất toàn đội.”
Tôi gập máy tính lại.
“Tất cả số liệu trên đều có thể kiểm chứng qua hệ thống. Kết luận đá/nh giá của tôi: Biểu hiện hiện tại không đạt tiêu chuẩn thực tập. Điểm: D.”
Cậu ta đứng đó.
Mặt từ đỏ chuyển sang tái.
Tái đi vài giây, rồi lại ửng hồng.
“Trưởng phòng Triệu.”
Giọng cậu ta run nhẹ.
“Chị đang nhắm vào em đúng không?”
Không khí phòng họp căng thẳng hơn.
Chị Dương đặt bút xuống.
Giám đốc Vương im lặng.
“Chị dựa vào đâu cho em điểm D? Thực tập sinh nhóm khác còn tệ hơn em——”
“Nhóm khác không thuộc phạm vi quản lý của tôi.” Tôi đáp.
“Nhưng chị đang cố tình hạ thấp em!” Giọng cậu ta cao hơn.
“Tôi hạ thấp anh ở điểm nào?”
“Chị——” Hơi thở cậu ta gấp gáp.
Cậu ta muốn nói ra.
Đang do dự.
Tôi chờ đợi.
Cả phòng họp đều chờ đợi.
9.
Cậu ta thốt ra.
“Vì… vì chúng ta từng quen nhau.”
Giám đốc Vương lên tiếng. “Ý cậu là sao?”
Tiền Hạo nuốt nước bọt.
Cậu ta nhìn tôi. Tôi nhìn lại.
Lần này, cậu ta đã nhận ra tôi. Hoặc buộc phải thừa nhận đã nhận ra từ lâu.
“Ba tháng trước… chúng ta từng xem mắt.”
Ánh mắt mọi người trong phòng đổ dồn về phía tôi.
Khóe miệng chị Dương gi/ật nhẹ.
Cô nhân viên HR tròn mắt.
Giám đốc Vương vẫn giữ vẻ mặt bình thản.
Tiền Hạo tiếp tục, giọng càng lúc càng gấp: “Chính vì lần xem mắt đó, chị ấy luôn định kiến với em —— nên ngay từ ngày đầu đã gây khó dễ, cố tình đá/nh trượt báo cáo của em nhiều lần——”
“Khoan đã.” Tôi ngắt lời.
Cậu ta dừng lại.
Tôi mở lại máy tính. Chiếu tài liệu lên màn.
“Đây là toàn bộ hồ sơ làm việc bốn tuần của anh. Mỗi lần trả về đều có lý do cụ thể và gợi ý chỉnh sửa. Mỗi lần đi muộn đều lấy từ hệ thống chấm công. Mỗi phản hồi liên phòng đều có biên bản họp lưu trữ. Mỗi điểm đá/nh giá ẩn danh đều thông qua bảng hỏi thống nhất của HR.”
Tôi quay lại, đối diện cậu ta.
“Anh nói tôi nghe, trong này có mục nào, là do xem mắt?”
Cậu ta há hốc miệng.
“Đi muộn năm lần —— do xem mắt?”
Cậu ta im lặng.
“Đạo văn báo cáo —— do xem mắt?”
Yết hầu cậu ta lộ rõ.
“Điểm đá/nh giá thấp nhất đội —— cũng do xem mắt?”
Cậu ta cúi đầu.
“Tiền Hạo,” giọng tôi không lớn nhưng phòng họp yên tĩnh, từng chữ vang rõ, “Bữa cơm ba tháng trước, anh ngồi đúng hai mươi hai phút. Anh gọi điện trước mặt tôi, bảo tôi xoàng xĩnh, không có nét nữ tính. Lúc tính tiền, anh còn chẳng thèm giả vờ với ví.”
Mặt cậu ta trắng bệch.
“Những chuyện đó tôi đều nhớ. Nhưng không vì thế mà tôi trừ điểm oan trong đá/nh giá. Điểm D của anh, do chính anh tự giành lấy.”
Phòng họp không một tiếng động.
Chị Dương bên cạnh, mặt lạnh như tiền. Nhưng tôi nhận ra ngón tay chị khẽ gõ nhẹ dưới bàn.
Giám đốc Vương ngả người ra ghế.
“Triệu Mẫn, hồ sơ đá/nh giá của em tôi đã xem. Quy trình đúng, số liệu chính x/ác.”
Ông liếc nhìn Tiền Hạo.
“Kết quả đá/nh giá giữ nguyên.”
Tiền Hạo đứng nguyên tại chỗ.
Bàn tay cậu ta nắm ch/ặt đường chỉ quần, đ/ốt ngón tay trắng bệch.
Cậu ta muốn nói gì đó. Há miệng hai lần, không thành tiếng.
Tôi không thèm nhìn cậu ta nữa.
Tôi tắt máy, thu hồ sơ.
“Tôi không thiên vị anh.”
Đứng dậy.
“Chỉ là tôi không nuông chiều anh thôi.”
*
Tan họp, hành lang.
Tiền Hạo dựa vào tường, mặt mày tái mét.
Cậu ta gọi tôi.
“Trưởng phòng Triệu.”
Tôi dừng bước.
“Cái… lúc nãy em nói hơi quá, chị đừng để bụng. Do em sốt ruột thôi.” Tôi quay người nhìn cậu ta.
Cậu ta gượng cười. Còn gượng gạo hơn cả nụ cười trong tiệm lẩu ba tháng trước.
“Cái kết quả đá/nh giá ấy… liệu có thể——”
“Không thể.”
“Bố em đã——”
“Bố anh đã gọi cho giám đốc Vương rồi. Vô dụng.”
Nụ cười cậu ta đông cứng.
“Trưởng phòng Triệu, em xin chị——thực tập không đạt, em không tốt nghiệp được MBA đâu.”
Tôi nhìn thẳng cậu ta.
Ba tháng trước, cậu ta ngồi đối diện, chẳng thèm liếc mắt nhìn.
Ba tháng trước, cậu ta gọi điện trước mặt tôi, chê tôi x/ấu.
Ba tháng trước, cậu ta rời tiệm lẩu nhanh như chạy trốn thứ gì ô nhục.
Giờ cậu ta đứng trước mặt tôi.
C/ầu x/in.
“Tiền Hạo,” tôi nói, “Ngày anh chê tôi x/ấu, tôi không nói gì. Hôm nay đề án của anh không đạt, tôi chỉ nói sự thật.”
Mắt cậu ta đỏ hoe.
Tôi không mềm lòng.
“Trước kia trên bàn xem mắt, anh xem người bằng mặt. Giờ anh đã hiểu——ở đây, xem bằng năng lực.”
Tôi quay đi.
Sau lưng không có tiếng bước chân.
Cậu ta không đuổi theo.
10.
Chuyện lan khắp công ty.
Không phải do tôi.
Tám người trong phòng họp, chính Tiền Hạo thốt ra hai chữ “xem mắt” trước mặt mọi người. Có những chuyện, đã nói ra thì không thu lại được.
Bữa trưa, ánh mắt đồng nghiệp nhóm khác nhìn tôi khác hẳn.
Không phải thương hại.
Là thứ ánh mắt tò mò kiểu——“Thì ra cô là người đó”, thêm chút nể phục.
Trưởng nhóm kỹ thuật Trương kê khay ngồi đối diện tôi.
“Trưởng phòng Triệu, nghe đồn thực tập sinh MBA ngã ngựa trong buổi đá/nh giá hả?”
