Đêm công diễn đầu tiên, tôi không đứng ở khán phòng. Tôi và A Nam ở lại cánh gà, mang theo vải cotton trắng, máy đo nhiệt độ độ ẩm và bản thảo đầu tiên của cuốn sổ tay mới để lấy mẫu kiểm tra tại ba thời điểm.
Trước khi khai mạc: sạch.
Giữa buổi: sạch.
Trước khi hạ màn: miếng vá bên trái vẫn sạch.
Mỗi lần bức màn nâng lên hạ xuống đều khiến tôi nhớ đến vệt đỏ nhạt của ba ngày trước. Giờ đây, nó nằm yên vị tại chỗ, không hề thấm màu ra ngoài.
Sau buổi diễn, hậu trường rất náo nhiệt. Diễn viên chụp ảnh kỷ niệm, bộ phận truyền thông bận rộn quay bổ sung những tư liệu bị chậm lại ba ngày. Không ai trong tổ bảo trì được gọi lên sân khấu.
Tôi không cảm thấy hụt hẫng quá lâu. A Nam nhét túi thử nghiệm vào tay tôi. "Cất đi, món quà kỷ niệm mà cô yêu thích nhất đấy."
"Đây là tư liệu ghi chép."
"Cái nào cũng khó coi như nhau cả."
Chúng tôi cùng cười.
Tuần thứ hai, cuộc họp kiểm điểm việc hoãn diễn chính thức bắt đầu. Bộ phận tài chính yêu cầu tổ bảo trì giải trình về chi phí tăng ca và tổn thất do hoàn vé, tiền thưởng hiệu suất chắc chắn bị hủy. Tôi cũng bị hỏi tại sao sổ tay gốc không thiết lập nhãn "bước không được xóa".
Tôi thành thật thừa nhận lúc đó chỉ viết điều kiện vào mục ghi chú, không thiết kế kiểm soát phiên bản. Mục này sẽ được đưa vào đá/nh giá thử việc của tôi.
Có người hỏi liệu tôi có thấy không công bằng không, vì bước làm sạch không phải do tôi xóa.
Tôi nói phần nào tôi chịu trách nhiệm thì tôi vẫn phải viết vào. Nếu không, "khả năng truy xuất" sẽ chỉ trở thành công cụ để truy c/ứu người khác.
Kết quả điều tra của Ngụy Thừa An cũng có vào cuối tháng. Việc xét duyệt thăng tiến của anh ta bị tạm dừng một năm, đá/nh giá quản lý yêu cầu phải học bổ sung khóa huấn luyện quy trình thay đổi kỹ thuật. Nhà hát không sa thải anh ta. Anh ta vẫn là cấp trên của tôi, chỉ là những thay đổi liên quan đến quy trình nhuộm giờ đây cần tôi hoặc một kỹ thuật viên chính thức khác ký duyệt.
Lần đầu gặp lại anh ta trong cuộc họp, không khí rất căng thẳng.
Anh ta đẩy tờ đơn yêu cầu thầu phụ mới cho tôi. "Cô xem điều kiện kỹ thuật đi."
Tôi nhận lấy, không nói lời cảm ơn.
Anh ta cũng không dùng câu "vất vả rồi" để lấp li/ếm mọi chuyện nữa.
Giữa chúng tôi vẫn còn một chặng đường dài không mấy thoải mái, nhưng ít nhất mối qu/an h/ệ công việc đã có ranh giới mới.
Tôi mất hai tháng để viết lại sổ tay. La Cảnh Cần cung cấp ý kiến đọc từ phía thầu phụ, Kha Dĩ Đồng bổ sung phần giao thoa giữa nhiệt độ đèn sân khấu và lịch trình, Tiểu Sầm sắp xếp lại việc kiểm chuẩn thiết bị thử nghiệm, A Nam viết các lưu ý tháo lắp chi tiết hơn bất cứ ai.
Tôi vốn định tự mình thống nhất văn phong, nhưng viết đến chương ba thì dừng lại. Mỗi bộ phận vốn dĩ có cách nói chuyện riêng, chỉ cần các bước rõ ràng là đủ, không cần phải mài giũa giọng điệu của mỗi người thành một kiểu.
Bìa sổ tay mới không có dòng chữ đứng tên to đùng nào cả. Lật đến trang đầu tiên mới thấy danh sách người chịu trách nhiệm chính và người tham gia, bên cạnh có đính kèm lịch sử sửa đổi của từng phiên bản.
Nhân sự hỏi tôi trong kỳ đá/nh giá ba tháng rằng liệu tôi đã có thể đ/ộc lập đảm nhận vị trí kỹ thuật viên phục hồi nhuộm hay chưa.
Tôi nói: "Có thể phán đoán đ/ộc lập, nhưng cũng cần người khác kiểm tra lại."
Ủy viên mỉm cười, cuối cùng thông qua chức danh chính thức.
Số tiền lương tăng thêm không đủ lớn để thay đổi cuộc sống, tôi vẫn phải nhận thêm các dự án bảo trì khác, tiền thưởng hiệu suất đã bỏ lỡ cũng không được cấp bù. Nhưng quyền ký duyệt, trách nhiệm và việc đứng tên đã được viết vào hệ thống chính thức, điều này khiến lần đầu tiên tôi không cần phải đợi một thành quả lớn lao nào đó để chứng minh mình xứng đáng được giữ lại.
Tháng thứ ba sau buổi công diễn, bức màn cũ lại được xếp vào một buổi diễn có đèn nhiệt độ cao.
Tôi làm kiểm tra theo quy định, chỉ số bình thường.
A Nam đứng bên cạnh hỏi: "Lần này yên tâm được chưa?"
Tôi nói: "Có thể yên tâm theo đúng quy trình."
Anh cười tôi đến cả việc yên tâm cũng phải có quy trình.
Tôi thu đầu dò vào hộp, đột nhiên thấy câu đùa này rất hay.
Bởi vì tôi thực sự không muốn dựa vào việc thức đêm, chữa ch/áy và lời khen của người khác để đổi lấy sự an tâm nữa.
Tuần đầu tiên chức danh chính thức có hiệu lực, tôi đổi chữ ký email công việc thành "Kỹ thuật viên phục hồi nhuộm". Sau khi đổi, tôi nhìn chằm chằm vào mấy chữ đó một lúc, không chụp ảnh màn hình, cũng không gửi cho ai.
Điều thực sự khiến tôi cảm thấy thay đổi là vào buổi chiều, khi một đơn thay đổi thầu phụ được gửi đến, hệ thống lần đầu tiên yêu cầu trực tiếp tôi ký duyệt. Đối phương muốn đổi một loại chất tẩy rửa sang loại thay thế có sẵn nhiều hơn, tôi không trả lời dựa trên ấn tượng mà yêu cầu bổ sung thử nghiệm tương thích vật liệu.
Ngụy Thừa An có trong danh sách nhận bản sao, chỉ trả lời một câu: "Thực hiện theo ý kiến kỹ thuật."
Quy trình mất thêm một ngày, không ai vì thế mà khen ngợi tôi.
Nhưng tôi lại thấy vững tâm hơn nhiều so với việc nhận được lời khẳng định bằng miệng. Tối đó, tôi hoàn thiện cột phiên bản chương một của cuốn sổ tay mới, bắt đầu lên kế hoạch cho buổi diễn tập toàn tổ lần tới.
Trước khi tan làm, tôi chuyển email cũ "Làm xong dự án rồi hãy bàn" vào thư mục hồ sơ sự nghiệp. Nó không biến mất, cũng không cần phải lấy ra để kích động bản thân nữa. Giờ đây đã có văn bản chức trách mới để trả lời tôi nên làm gì, có thể quyết định điều gì, sau này nếu lại có ai nói mơ hồ về điều kiện thăng tiến, tôi biết mình cần phải hỏi rõ ràng trước.
Khi tôi tắt máy tính đã rất muộn, nhưng lần đầu tiên tôi không coi "làm thêm một chút" là nghĩa vụ trước khi tan làm.
