Khi nhận giấy triệu tập, tôi đang ở Hằng Tín Trí Tạo làm thủ tục nhậm chức.
Tổng giám đốc bộ phận kỹ thuật Vương Dũng đọc xong giấy triệu tập, vỗ vai tôi.
"Kỹ sư Khang, giờ anh đã là một thành viên của Hằng Tín Trí Tạo rồi."
"Anh cứ yên tâm, Hằng Tín Trí Tạo sẽ sát cánh cùng anh."
Chẳng bao lâu sau, vụ án được đưa ra xét xử.
Loại tranh chấp lao động này đều được xét xử công khai.
Tại tòa, Lý Chí Cường buộc tội tôi cố tình từ chối sửa chữa thiết bị cốt lõi, dẫn đến thiết bị công ty hỏng hóc, tổn thất khổng lồ, yêu cầu tôi bồi thường toàn bộ tổn thất, tổng cộng 300 triệu tệ.
Luật sư do Hằng Tín Trí Tạo thuê đã xuất trình bằng chứng trước tòa: Thông báo đình chỉ công tác trên hệ thống OA, quy định công ty về việc không cho phép nhân viên bị đình chỉ công tác tiếp xúc với thiết bị cốt lõi, tài liệu bàn giao...
Toàn bộ chuỗi bằng chứng hoàn chỉnh, và hoàn toàn tuân theo quy định công ty và yêu cầu của Lý Chí Cường. Tôi không hề có bất kỳ sai phạm nào.
Lý Chí Cường sốt ruột, đưa ra thông báo trong nhóm về việc phục chức cho tôi: "Tôi đã làm thủ tục phục chức cho anh ta rồi! Anh ta phải quay về sửa thiết bị ngay khi phục chức!"
Luật sư rất chuyên nghiệp: "Thưa thẩm phán, theo quy định của Hoành Viễn Trọng Công, kể cả khi phục chức, vẫn có thời gian thử thách ít nhất sáu tháng."
"Trong sáu tháng này, Khang Viễn không được phép tiếp xúc với thiết bị cốt lõi."
"Do trước đó, Khang Viễn đã bị đình chỉ công tác vì đệ trình khoản thanh toán vượt quá quy định công ty."
"Do đó, Khang Viễn thực hiện theo quy định công ty, từ chối sửa chữa thiết bị cốt lõi, là hoàn toàn hợp lý."
Thẩm phán tuyên bố trực tiếp: "Cáo buộc của nguyên đơn không thành lập, việc bị đơn từ chối sửa chữa phù hợp với quy định công ty, không có bất kỳ trách nhiệm nào."
Lý Chí Cường từ trạng thái chắc thắng chuyển sang mặt mày xám xịt: "Không thể nào!
Đây rõ ràng là trách nhiệm công việc của hắn ta!"
Tôi lạnh lùng nói: "Lý Chí Cường, lúc ông đặt ra những quy định làm khó nhân viên, dùng quy định để chặn khoản thanh toán hợp lý của tôi, có nghĩ đến ngày hôm nay chưa?"
Vụ án nhanh chóng lan truyền trên mạng, mọi người đều nói Hoành Viễn Trọng Công muốn trói con lừa vào gốc cây, không cho ăn mà còn bắt nó đi làm. Vừa muốn lại vừa muốn, thật nực cười.
Uy tín của Hoành Viễn Trọng Công sụp đổ, bị cả ngành kh/inh bỉ. Toàn bộ phòng PR xin nghỉ việc, không ai dám nhận cái đống hỗn độn này. Tổng công ty hoàn toàn nổi gi/ận, ngay trong đêm ra tuyên bố: Sa thải Lý Chí Cường, bãi miễn chức vụ tổng giám đốc chi nhánh của Tổng Vương.
Còn Hằng Tín Trí Tạo giáng thêm một đò/n nặng nề cuối cùng.
Tổng giám đốc Vương Dũng gửi một email cho toàn bộ ban lãnh đạo của Hoành Viễn Trọng Công. Không có lời thừa, chỉ có một bản sơ yếu lý lịch. Đó chính là bản lý lịch của Lý Chí Cường.
Ở Hằng Tín Trí Tạo, vị trí cao nhất của ông ta là kỹ sư trung cấp. Kỹ sư trung cấp--ngay cả kỹ sư cao cấp còn chưa phải, chứ đừng nói là ban quản lý. Điều này hoàn toàn trái ngược với những gì ông ta khoác lác là "kinh nghiệm quản lý phong phú".
Chủ tịch tập đoàn tức gi/ận đến mức huyết áp tăng vọt, chỉ tay m/ắng: "Cái thứ vô liêm sỉ, kẻ lừa bịp!"
"Ông cứ chờ đấy! Nếu Hoành Viễn sụp đổ, tôi sẽ khiến ông không thể tiếp tục làm trong ngành này nữa!"
Nghe nói Lý Chí Cường đã quỳ xuống trước mặt Chủ tịch tập đoàn c/ầu x/in, tự t/át vào mặt mình, nói rằng mình làm tất cả là vì lợi ích công ty. Nhưng vô ích.
Chẳng bao lâu sau, Chủ tịch tập đoàn tự mình đăng một thông điệp lên vòng tròn bạn bè, trang Weibo chính thức của Hoành Viễn, các nhóm ngành... tất cả những nơi ông có thể tiếp cận--Kỹ sư thiết bị Lý Chí Cường làm giả hồ sơ, đuổi đi người công thần của công ty, là nguyên nhân chính khiến Hoành Viễn gặp khủng hoảng nghiêm trọng.
Thông điệp này được lan truyền đi/ên cuồ/ng, thậm chí vượt ra ngoài vòng tròn ngành, lọt vào top tìm ki/ếm nóng.
Chỉ sau một đêm, Lý Chí Cường trở thành con chó ghẻ ai cũng muốn đá/nh trên đường.
Mặc dù Chủ tịch kịp thời đổ tội cho Lý Chí Cường, nhưng do khoản bồi thường khổng lồ, Hoành Viễn Trọng Công vẫn nhanh chóng tuyên bố phá sản.
Điều này làm Hằng Tín Trí Tạo vui mừng khôn xiết.
Ngày tin tức truyền về trụ sở chính Hằng Tín Trí Tạo, tổng giám đốc Vương Dũng chuyên gọi tôi vào văn phòng, nắm tay tôi nói: "Kỹ sư Khang, lần này anh đã tặng chúng tôi một món quà lớn rồi đấy."
Dưới sự kết nối của tôi, đội ngũ nhân sự của Hằng Tín Trí Tạo ngay trong đêm bay sang, trực tiếp thuê hai phòng hội nghị của khách sạn đối diện Hoành Viễn Trọng Công.
Phòng phỏng vấn và phòng ký hợp đồng mở cùng lúc, xếp lịch từ 8 giờ sáng đến 10 giờ tối.
Các nhân viên cốt cán kỹ thuật của Hoành Viễn Trọng Công, buổi sáng vừa nhận phương án bồi thường N+1 tại phòng nhân sự, buổi chiều ra cửa rẽ ngay có thể ký tên vào thông báo nhận việc của Hằng Tín Trí Tạo tại khách sạn.
Liên kết liền mạch, bảo hiểm xã hội thậm chí không bị gián đoạn.
Thống kê cuối cùng, tám phần mười nhân viên cốt cán của Hoành Viễn Trọng Công đã trực tiếp nhảy sang Hằng Tín Trí Tạo.
Chưa dừng lại ở đó. Sau khi Hoành Viễn Trọng Công bước vào quy trình thanh lý phá sản, toàn bộ thiết bị đều phải đem đấu giá. Những thiết bị đó, tôi đã hầu hạ suốt 20 năm. Chiếc nào có độ chính x/ác cao, chiếc nào có b/ệnh tiềm ẩn, chiếc nào thay linh kiện còn dùng được thêm mười năm--tôi nhắm mắt cũng liệt kê được.
Hằng Tín Trí Tạo chuyên lập một nhóm đấu giá, do tôi đảm nhận cố vấn kỹ thuật. Chúng tôi đàm phán với người quản lý thanh lý phá sản, so kè cạnh tranh với những người đấu giá khác.
Thiết bị trên thị trường giá 100 triệu tệ, chúng tôi m/ua với giá 35 triệu; giá 50 triệu, chúng tôi lấy đi với 18 triệu.
Cuối cùng, Hằng Tín Trí Tạo m/ua toàn bộ thiết bị còn sử dụng được của Hoành Viễn Trọng Công với mức giá thấp hơn 60% so với giá thị trường. Tất nhiên, bao gồm cả thiết bị cốt lõi đó.
Nguyên cả ba container, vận chuyển về xưởng của Hằng Tín Trí Tạo.
Ba năm sau. Tôi đã bám rễ tại Hằng Tín Trí Tạo.
